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2025-11-19 17:09
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超過(guò)法定退休年齡的員工是否享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利和帶薪年休假的權(quán)利？是否開始享有退休待遇對(duì)此是否有影響？
你好！根據(jù)國(guó)家的最新政策，超齡勞動(dòng)者繼續(xù)就業(yè)的，在獲得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工傷保障等方面依然適用勞動(dòng)法，受勞動(dòng)法的保護(hù)。這里的“超齡勞動(dòng)者”，是指超過(guò)法定退休年齡的勞動(dòng)者，包括已經(jīng)享受和未享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的勞動(dòng)者。而這一政策，集中體現(xiàn)在人力資源和社會(huì)保障部制定的《超齡勞動(dòng)者基本權(quán)益保障暫行規(guī)定》。但截至目前，《超齡勞動(dòng)者基本權(quán)益保障暫行規(guī)定》都還只是征求意見稿，并非正式頒布施行的規(guī)范性文件。因此，目前對(duì)于你提問的問題無(wú)法給出明確的解答。
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